Ger nya insikter och lärande

På Interal i Habo ser man stor nytta med att delta i Kompetenssäkrad industri. Inte minst ser man positivt på möjligheten att utbyta erfarenheter med andra företag.

Gunilla Skogh jobbar med ekonomi och personalfrågor på Interal. Tillsammans med VD:n Anderas Simonsson och kvalitets- och miljöansvarig Ann Backlund Funaro, ansvarar hon för Interals medverkan i projektet. Gunilla Skogh tycker att hon fått nya kunskaper under de första nätverksträffarna.

– Det ger mycket att få träffa andra företag och lyssna till deras tankar i olika frågor. Man inser att vi alla har liknande utmaningar och kan lära av varann.
Interal jobbar med förädling av aluminium och har kunder över hela världen. Företaget har 35 anställda och fabriker i Habo och Kina. För Gunilla Skogh ger projektet en möjlighet att lära sig mer om kompetensförsörjning och kvalitetsarbete.

– Vid en träff fick vi diskutera jämställdhet och hur vi kan jobba för att motverka diskriminering. Hos oss arbetar vi med detta på ett bra sätt i dag, men det är alltid värdefullt att få mer kunskap och verktyg. För mig och Ann innebär projektet också en möjlighet att växa i våra yrkesroller. Kunskaper som vi tar med oss till övriga medarbetare.

I Kompetenssäkrad industri deltar 140 företag och 1600 medarbetare och ledare. Målet är att hjälpa företagen att få en struktur för att jobba strategiskt med sin kompetensförsörjning.